Lo que toda área de Capital Humano debería medir para considerarse un área estratégica
Una de las grandes demandas de Dirección General o CEO, es que su área de Capital Humano aporte valor y esté alineada a la estrategia del negocio. Desafortunadamente, seguimos escuchando […]
Evaluación del desempeño un ejercicio estratégico del primer trimestre del 2022 (y de todo el año)
Cuando nos hablan de evaluación, llega de forma inmediata a nuestro cerebro reptiliano una alerta que nos remonta a los días de escuela, donde nos aplicarían un examen para ver […]
Un clima laboral adecuado potencializa los resultados en las organizaciones
Un Clima Laboral adecuado potencializa los resultados en las Organizaciones. Levantarse con la motivación de tener un nuevo día para realizar la función que apasiona a un colaborador, es […]
El ambiente laboral en mi organización
El ambiente laboral en mi organización. Durante el año pasado y en el presente año hemos realizado una gran cantidad de Diagnósticos de Clima Laboral en organizaciones de diversos […]
Competencias laborales: ¿Qué son y para qué sirven?
¿Qué son las competencias? En términos generales, las competencias son los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes que desarrolla una persona para comprender, transformar y participar en el mundo en […]